校园市场|校园草根实战者对话

2019年08月23日 07:37:48 企业站SEO 78次

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来源|创业者孙凌 

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上周XD青年创业社邀请了三位校园实战者进行分享交流,他们分别是创业猫CEO孔庆旭、校导网市场负责人洪钊、某分期城市经理钱伟。他们先讲述了各自的校园实战经历,后回答了群友们的提问,提供了各种行之有效的建议。以下是创业问题讨论实录: 

创业初期,如何寻找团队人员?@孔庆勋 最关键的是要寻找执行力高的人。在你抱有创业目的寻找的时候,你就要注意观察对方--在交流的过程中一定需要共同语言,就像找女朋友一样寻找一个趣味相投的人。在找合伙人的时候一定要谨慎小心,一个好的合伙人对公司帮助除了资本层面,更多的是人脉渠道;一个不好的合伙人也许会导致优秀团队的解散。 大学生创业需要哪样的投资人?@洪钊一个好的投资人会给予大学生创业团队专业高效的指导意见;一个不懂产品的投资人,会阻碍创业团队健康有序地发展。当时我在武汉建立一个分部,负责扩展校园团队。公司运营部主要人员也迁往武汉。最后因为投资人的一个战略转变,放弃校园地推市场这个领域,导致我在公司找不到合理定位,毅然选择离开。这就是一个例子,一定要找一个与自己创业想法相同的投资人导师,这样才不会导致你的创业计划受阻。因此我们真正需求的是除了资金以外,更有行业经验的投资人。

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关于开发APP,如何开展?@洪钊   我当时就是在没有任何完整产品想法的前提下,说服一群大学生一起合伙创业,说服当时我学校最牛逼的技术团队一起创业。当时我真的没有想太多,心中只有一个目标:就是一心一意把事情做成做好。我的认真和坚持感动了合伙人,愿意在我一无所有的情况下 ,加入我的创业团队一起开发APP。@孔庆勋 在合伙人中没有技术人员的情况下,你最好要先有一个完整的产品架构,去说服技术人员,也许他们也持有类似的想法呢?APP外包需要一定资金,而且可能APP做出来和你的想法有很大差距,所以建议大学生创业团队中应该有一些懂软件工程的同学。 对于校园关系的处理经验分享? @洪钊   这个时候需要你深入了解对方的需求点,比如通过看完对方空间的说说,你就会初步了解这个人有哪些喜好,再从这些方面下手,问题就会迎刃而解。在没有人脉的情况下,校园公关确实会有一些阻力,但凡事贵在坚持,要做好持久战的准备。@孔庆勋  最好的方法就是通过辅导员,跟辅导员关系搞好了,一切问题都不再是问题。 如何寻找能全身心投入的大学生合伙人?@洪钊我首先通过询问一些专业问题或者相关技术问题来了解这个人的实力。其次,我会通过一些生活中的细节,了解这个人的道德品质如何。至于如何去寻找靠谱的合伙人,最好的办法是通过你的朋友介绍。认识一个人首先要看的他的朋友。如果你和你的合伙人都是一个朋友圈的话,想必会有很多相同的兴趣点,那么创业交流方面会有很多益处。 结语

人生十二赢: 第一:赢在平台; 第二:赢在贵人; 第三:赢在信念; 第四:赢在学习; 第五:赢在激情; 第六:赢在舍得; 第七 :赢在包容; 第八:赢在执行; 第九:赢在细节; 第十:赢在团队; 第十一:赢在坚持; 第十二:赢在勤奋!

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